Universitätsassistent_in (Post-Doc) 40 Wochenstunden | befristet auf 2 Jahre
Technische Universität Wien | 1060 Wien
Ihre Aufgaben: Forschungstätigkeiten im Fachgebiet Festkörperelektrochemie (mit Fokus auf protonenleitende Festoxidzellen) Methodenentwicklung im Bereich Elektrochemie & Analytik Mitarbeit bei Forschungsthemen im Cluster of Excellence "MECS" Durchführung von Lehre und Mitarbeit bei Prüfungen Publikationstätigkeit Teilnahme an wissenschaftlichen Veranstaltungen/Tagungen Betreuung von Studierenden (v.a.in Laborübungen) Mitarbeit bei Organisations- und Verwaltungsaufgaben sowie Evaluierungsmaßnahmen Ihr Profil: Abschluss eines fachlich passenden Doktorates Kenntnisse wissenschaftlichen Arbeitens Sehr gute Laborpraxis Vertiefende Kenntnisse und Erfahrung im interdisziplinären Arbeiten in den Bereichen Festkörperelektrochemie und Element-Analytik Erfahrung in der Herstellung von Oxidschichten mittels Pulsed Laser Deposition Erfahrung in der Synthese keramischer Materialien für den Einsatz in Festoxidzellen Erfahrung im Aufbau festkörperelektrochemischer Messsetups Erfahrung in der Lehre (vor allem in der Betreuung von Studierenden in Laborübungen - z.B.Wahlübungsbetreuung) Publikationstätigkeiten Erfahrung im Halten wissenschaftlicher Präsentationen Organisatorische und analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise Interesse und Freude an der Forschung und Arbeit mit Studierenden Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Vielfältiges und spannendes Aufgabengebiet in einem kollegialen Team Hybride Arbeitsweise mit bis zu 60% Home-Office Möglichkeit Eine Reihe attraktiver Sozialleistungen (siehe Fringe-Benefits) Breites internes und externes Weiterbildungsangebot Zentrale Lage sowie gute Erreichbarkeit (U1/U4 Karlsplatz) Die TU Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen, sofern nicht in der Person eines gleich qualifizierten Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Wir sind bemüht, Menschen mit Behinderung mit entsprechender Qualifikation einzustellen und fordern daher ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Veröffentlicht am: 25.05.2025